Lo anterior, luego de que hace poco más de una año un grupo de sindicalizados inconformes con la prolongación de su mandato interpusieron un incidente de personalidad contra Pedro García en la instancia señalada bajo el argumento de que su periodo como secretario general debía terminar en noviembre del 2011 de acuerdo con la toma de nota establecida el día que ganó la elección en el 2008.
García Saucedo informó en entrevista que a la fecha no se ha amparado legalmente contra la resolución del tribunal, tampoco ha dejado el cargo, se encuentra a la espera del análisis del expediente por parte de sus abogados para tomar la decisión pertinente.
Mientras tanto, legalmente no puede fungir como líder sindical de acuerdo con el incidente de personalidad emitido por el tribunal, no obstante, Pedro García sigue desempeñando su cargo como secretario general, ya que desde el 5 de julio del 2012 convocó a secretarios seccionales y delegaos municipales a la 3° reunión de Consejo Estatal Ordinario a celebrarse el día de hoy.
Al ser cuestionado respecto de cual es su interés por continuar en el cargo a pesar del fallo del tribunal y de que su periodo debía concluir en noviembre del 2011 de acuerdo con la toma de nota del día de su elección, Pedro García Saucedo respondió:
“No es una cuestión de interés personal, recordemos que mi interés personal yo lo plasmé en un acuerdo del congreso (sindical) donde se acordó la no relección para el secretario general, es un principio y una convicción que tengo que no debe haber permanencia en este cargo de la secretaria general.”
Antecedentes
A finales del 2011 secretarios seccionales y delegados municipales fueron convocados al 16° congreso sindical, en el cual se discutió como parte el orden del día la prolongación del mandato de Pedro García por un año, es decir hasta el 2012 y al ser votado obtuvo mayoría a favor.
Antes de llevarse a cabo el 16° congreso, los inconformes con el plan de García Saucedo de prolongar un año su mandato, contemplado por los estatutos del sindicato del 2008 al 2011, solicitaron al tribunal de conciliación y arbitraje el recurso de incidente de personalidad que tardó poco más de un año en resolverse.
En ese contexto, Pedro García Saucedo explicó en entrevista que otro de los acuerdos emanados del 16° congreso, además de la prolongación de su mandato fue defender la demanda que interpusieron los disidentes, quienes no sólo querían la nulidad de los acuerdos emanados de dicho congreso, sino de la propia convocatoria.
“Nosotros entendemos que el procedimiento para renovar los cuadros del sindicato es a través del voto universal, entonces hemos realizado los procedimientos adecuados en apego a la ley, pero si alguien decidió demandar y ese alguien nos pone en esta circunstancia que él también asuma su responsabilidad y que asuman con responsabilidad las decisiones que toma el tribunal.”
García Saucedo precisó que las elecciones para renovar al secretario general del Sutsemop debieron convocarse desde agosto del 2011, pero él no pudo hacerlo debido al litigio de incidente de personalidad que en ese entonces estaba en el tribunal.
Ahora que el tribunal lo desconoce, tampoco podrán convocar a elecciones, de acuerdo con los sindicalizados disidentes, es la parte patronal, en este caso, la Secretaría General de Gobierno quien tiene la responsabilidad de convocar con base en lo establecido en la Ley Orgánica de la Administración Pública.
Validez de la reunión de Consejo
Al cuestionarle a Pedro García si los acuerdos emanados de la 3° reunión de Consejo Estatal Ordinario celebrada hoy tendrá validez dada la situación de desconocimiento como líder sindical contestó que “todavía tiene personalidad jurídica para actuar y en ese contexto se están tomando las decisiones”, sin explicar de donde le viene la personalidad jurídica a la que hizo referencia.
