La Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX) Zacatecas manifiestó su preocupación ante la aprobación de la Ley de Ingresos 2025, que incluye un incremento del Impuesto Sobre Nóminas (ISN) del 3% al 3.5%.
Argumentó que dicha medida, sumada al aumento del salario mínimo, “eleva en aproximadamente un 15% los costos reales de nómina para las empresas en Zacatecas, una carga significativa que impactará la competitividad, la formalidad laboral y la generación de empleo en el estado”.
La Coparmex capítulo Zacatecas enumeró, en un comunicado, las repercusiones contenidas en la propuesta del Paquete Presupuestal 2025:
- Aumento del costo real de la nómina:
– Este aumento del 15% en los costos de nómina afecta directamente la capacidad
de las empresas, especialmente las micro, pequeñas y medianas (MIPYMES),
de mantener y generar empleos formales.
– Zacatecas, como un estado con retos económicos y sociales importantes, podría
ver comprometida su capacidad para atraer inversiones y fomentar el desarrollo
empresarial.
- Impacto en la competitividad:
– El aumento del ISN desincentiva la inversión y coloca a Zacatecas en desventaja
frente a otras entidades con menores cargas fiscales.
– Las empresas tendrán menos margen para reinvertir en innovación, tecnología
y desarrollo, lo que afecta directamente su productividad y competitividad.
- Riesgos para el empleo formal:
– La combinación de mayores costos de nómina y una economía local que aún
enfrenta desafíos podría empujar a algunas empresas hacia la informalidad,
perjudicando tanto a los trabajadores como a las finanzas públicas.
- Uso adecuado de los recursos:
– Es crucial que los recursos adicionales derivados del aumento del ISN se
destinen exclusivamente a su propósito original: promover la infraestructura, la
productividad y el desarrollo económico del estado. Exhortamos al Gobierno de
Zacatecas a evitar el uso de estos ingresos para gasto corriente, garantizando
que cada peso recaudado impulse mejoras tangibles en beneficio de la
ciudadanía y las empresas.
Estas son las propuestas del sindicato patronal:
- Transparencia y rendición de cuentas:
– Exigimos que el Gobierno de Zacatecas detalle públicamente el destino de los
recursos adicionales derivados del incremento del ISN y cómo estos
beneficiarán directamente al desarrollo económico y social del estado.
- Medidas compensatorias para las empresas:
– Implementar incentivos fiscales para las empresas que generen nuevos empleos
formales, promuevan prácticas sostenibles o realicen inversiones estratégicas
en Zacatecas.
- Apoyo a las MIPYMES:
– Crear un fondo de apoyo para las micro, pequeñas y medianas empresas que
se vean afectadas por el aumento del ISN, garantizando su sostenibilidad y el
mantenimiento de los empleos que generan.
- Diálogo constructivo:
– Reiteramos nuestra disposición para colaborar con el Gobierno de Zacatecas en
la construcción de políticas públicas que equilibren la necesidad de ingresos
estatales con la capacidad económica de las empresas y la preservación del
empleo formal.
CONCLUSIÓN
El desarrollo económico de Zacatecas depende de la colaboración entre gobierno, sector
empresarial y sociedad. En COPARMEX Zacatecas hacemos un llamado al Gobierno del
Estado para priorizar la transparencia en el manejo de los recursos, la protección del empleo formal y el fortalecimiento de las empresas locales. Sólo con acciones claras y conjuntas podremos garantizar un Zacatecas competitivo, inclusivo y próspero.
